碧海信用金庫

 

 

信用金庫紹介

概要

碧海信用金庫は安城市御幸本町を本店所在地とする地域の金融機関です。

信用金庫の名前は発祥の地やその周辺がかつて碧海郡であったことから名づけられました。

通称は「へきしん」と呼ばれています。

昭和25年10月に創業、昭和48年11月には預金量1000億円を達成、平成20年6月には預金量1兆5000億円を達成と預金量が時代とともに増えています。

碧海信用金庫では取引先の方と信用金庫職員で構成されている碧青会にて視察ツアーや経営セミナー、合同碧青会、ビジネス情報提供サービスなどの活動に取り組んでいます。

へきしん経営サポートサービスでは信用金庫の持つ様々な経営支援手法にて経営者様をサポートしています。

営業地区

愛知県安城市、刈谷市、碧南市、岡崎市、豊田市、西尾市、知立市、高浜市、みよし市、額田郡、蒲郡市、豊川市、豊橋市、名古屋市全域、大府市、東海市、半田市、知多市、豊明市、常滑市、瀬戸市、日進市、尾張旭市、春日井市、長久手市、愛知郡、知多郡

カードローン

へきしんカードローン「wallet」

  • 地域サポート制度加入事業所の従業員向け引き下げ金利適用のカードローンです
  • パート、アルバイト、主婦の方も申込みOK
  • 使いみちOk
  • 契約限度額 10万円~100万円
  • 返済方法は随時返済
  • インターネットから申込みできます
へきしんカードローン「wallet」
利用限度額 100万円
実質金利(年) 12.4%
金利体系 固定
申し込み年齢 20~65歳未満
その他条件 更新制限年齢70歳
使途 自由 (事業性資金は除く)
所得証明書
必要な書類
保証人、担保 不要
申し込み資格 ・碧海信用金庫の営業地区に居住、または営業地区内の事業所に勤務している
・申込時点で満20歳以上満65歳未満である
・申込日時点で碧海信用金庫との取引状況が以下に該当する者
○契約限度額10万円~50万円
収入状況は問わない(パート・アルバイト・主婦もOK)
○契約限度額60万円~100万円
安定継続した収入があること
・一般社団法人しんきん保証基金の保証を受けられる者
来店不要
専業主婦 契約限度額10万円~50万円
アルバイト 契約限度額10万円~50万円
学生

カードローン「スーパー・サブNeo」

  • 使いみち自由
  • パート、アルバイトの方も申込みOK
  • 借入金額 50万円・70万円・100万円
  • 借入金額の範囲内で何度でも利用できます
カードローン「スーパー・サブNeo」
利用限度額 100万円
実質金利(年) 14.5%
金利体系 固定
申し込み年齢 20~62歳未満
その他条件 満65歳の誕生日以降、最初に到来する更新期限をもって、新規借越は停止
使途 自由(事業資金は不可)
所得証明書
必要な書類 本人様確認資料(運転免許証など)
保証人、担保 不要
申し込み資格 ・碧海信用金庫の営業地区内に居住、または勤務する個人
・借入時の年齢が満20歳以上62歳未満
・安定継続した収入のある者
・(株)セディナの保証を受けられること
来店不要
専業主婦
アルバイト 50万円のみ
学生

カードローン「へきしんきゃっする300」

  • 使いみち自由
  • パート、アルバイトの方も申込みOK
  • 専業主婦の方は配偶者が満69歳以下で、安定した収入があれば申込みOK!
  • 返済方法は残高スライド返済方式です
  • 利用限度額 50万円以上300万円以下
カードローン「へきしんきゃっする300」
利用限度額 300万円
実質金利(年) 7.5~13.5%
金利体系 固定
申し込み年齢 20~65歳
その他条件
使途 自由(ただし事業性資金は除く)
所得証明書
必要な書類
保証人、担保 不要
申し込み資格 ・碧海信用金庫の営業区域内に居住、または勤務している個人
・新規ご契約時満20歳以上満65歳以下
・継続的に安定した収入がある※年金収入のみは不可
※専業主婦・パートアルバイトもOK
※専業主婦の場合は、配偶者の年齢が満20歳以上69歳以下で安定した収入があることが条件
・信金ギャランティ(株)の保証を受けられる者
※インターネット等による申し込みも取扱あり
来店不要
専業主婦 専業主婦コース(上限50万円)
アルバイト
学生

カードローン「へきしんセレクト」

  • 使いみち自由
  • 契約限度額 50万円~300万円(50万円単位)の6コース
  • 返済方法は残高スライド返済方式です
カードローン「へきしんセレクト」
利用限度額 300万円
実質金利(年) 4.5%
金利体系 変動
申し込み年齢 20~65歳
その他条件 更新制限年齢70歳未満
使途 自由(事業性資金は不可)
所得証明書
必要な書類
保証人、担保 不要
申し込み資格 ・碧海信用金庫の営業区域内に居住、または勤務している個人
・申込時点で満20歳以上満65歳未満である
・申込日時点で碧海信用金庫との取引状況が以下に該当する者
○契約限度額50万円・100万円
①給与振込②碧海信用金庫指定の住宅ローン③碧海信用金庫指定の各種ローン※①~③のいずれかを取引している
○契約限度額100万円超300万円
①碧海信用金庫指定の住宅ローン
○利用限度額100万円超300万円 前年年収300万円以上
・(一社)しんきん保証基金の保証を受けられる者
来店不要
専業主婦
アルバイト
学生

フリーローン「ラピッド」

  • 使いみち自由
  • インターネットから申込みできます
  • 借入金額 10万円以上500万円以内(1万円単位)
  • 主婦、パートの方も申込みOK
  • 返済方法は元利均等分割返済でボーナス返済も可能です
  • インターネットから申込みできます
フリーローン「ラピッド」
利用限度額 500万円
実質金利(年) 4.4~12.8%
金利体系 固定
申し込み年齢 20~60歳(完済時満70歳以下)
その他条件
使途 自由です(ただし事業資金は除く)
使いみちの確認あり
所得証明書 必要(借入金額が300万円を超える場合)
必要な書類 ①本人確認資料(運転免許証、パスポート等)
②収入確認資料(借入金額が300万円を超える場合)
③碧海信用金庫へ届出の(もしくは届出る)印鑑
保証人、担保 原則不要
申し込み資格 ・碧海信用金庫の営業地区内に居住、または勤務する個人
・借入申込時の年齢が満20歳以上65歳以下、完済時満70歳以下
・安定した収入があること
○借入金額が300万円を超える場合
・前年度税込年収300万円以上かつ勤続・営業年数2年以上
・(株)オリエントコーポレーションの保証を受けられる者
※パソコン・スマートフォンによるローン申し込み取り扱いあり
来店不要
専業主婦 30万円以内
アルバイト
学生

公式サイト

 

碧海信用金庫の業績

預金積金残高は前年度末比で732億円増加の1兆8,053億円、貸出金残高は前年度末比で268億円増加の9,510億円となりました。

業務純益は前年同期比で2億円減少の22億円、経常利益は前年同期比で2億円増加の31億円、当期純利益は前年同期比で約2億円増加の23億円となっています。

自己資本比率は前年度末比で0.38ポイント低下の19.11%となっています。

金融再生法ベースの不良債権残高は前年度末比で3億円減少の379億円、不良債権比率は0.16ポイント低下の3.98%となりました。

碧海信用金庫では、平成26年7月、タイ王国の首都バンコクに「バンコク駐在員事務所」を開設しました。

バンコク有数のビジネスエリアに位置する本駐在員事務所には、所長と現地スタッフの2名が常駐し、取引先への各種支援や現地情報の収集等を積極的に行っています。

(平成26年9月期)

 

碧海信用金庫のニュース

■碧海信用金庫、タイに駐在員事務所開設、海外初、 信金として4行目■

碧海信用金庫(福田雅美理事長、本店・愛知県安城市)(以下、碧海信金)は、取引先企業の海外事業展開を支援するため、バンコクに海外初となる駐在員事務所を7月2日、開設した。

ロケーションは信用金庫の中央銀行である信金中央金庫バンコク駐在員事務所が入居するアテネタワー(BTSプルンチット駅近く)16階だ。

近年、信用金庫のタイ進出が加速しており、バンコクに駐在事務所を設けるのは昨年8月の瀬戸信金を皮切りに、10月に岡崎信金、今年1月に浜松信金と続き、碧海信金は4行目となる。

碧海信金の深谷誠専務理事によれば、現在、タイに進出している同行の取引先企業は自動車部品産業を中心に約50社。さらに、ほぼ同数の企業がタイ進出を検討しているという。

クーデターが起きたことでタイ進出に二の足を踏んでいるとの声はまだ聞かれないという。

出典:http://goo.gl/z2lSZA

 

愛知県の豆知識

愛知県人の上司は、保守的で受け身な仕事ぶりと、過剰なまでの郷土愛がなんともアンバランスなのが特徴です。

仕事においては、新しいことをしようとするのを避ける傾向にあります。

愛知県人の上司が、えてして売上アップより経費削減をめざすのも、そうした考え方の延長線上にあるという見方ができます。

なぜなら、売上を伸ばすためには顧客という相手が絡んでくる話になりますが、経費を節約することは自分たちの意思や工夫でもできることであるため、確実性が高いと考えるのです。

つまり愛知県人、特に名古屋人は、「作業の能率を上げ効率よく廻して儲けるのが仕事」という思想を根っこにもっているのです。

 

YouTube動画

「【碧海信用金庫 会社紹介】 男性職員トークセッション」